Главный экономист Apollo: кризиса рабочих мест из-за ИИ нет. Тред отвечает: посмотрите, кто реально нанимает

Версия, по которой кризис просто не пришёл

Торстен Слок, главный экономист Apollo Global Management, строит чистый макроаргумент: предсказанный ИИ-кризис рабочих мест не наступил. Число вакансий на одного безработного снова поднялось выше 1,0 (рабочих мест больше, чем людей, чтобы их занять), а число рабочих мест вне сельского хозяйства в мае 2026 года выросло на 172 000. Логика симметрична: если бы ИИ вытеснял труд, вакансии бы обвалились, а безработица выросла. Данные показывают обратное, поэтому, по его словам, «признаков замены работников на ChatGPT нет». Он даже допускает, что создание бизнесов на ИИ может рождать рабочие места.

Аккуратный аргумент держится на двух агрегатных цифрах. Весь смысл треда — разобрать их по частям.

«Новые рабочие места держатся исключительно на приросте в здравоохранении»

Первая трещина: главную цифру по занятости тянет один сектор.

«Новые рабочие места держатся исключительно на приросте в здравоохранении, почти во всех остальных секторах идёт спад. Многие вакансии … просто фейковые.» — комментатор, критикующий методологию главного экономиста

Это не случайное наблюдение, а известный демографический тренд:

«Сдвиг к занятости в здравоохранении — очень давний тренд, который гонит старение поколения беби-бумеров.» — Бьорн Вестергард, автор треда

Сама метрика рыхлая

Если «вакансии» бесплатно постит ИИ-система отбора кандидатов, знаменатель перестаёт значить то, что значил раньше.

«ИИ-системы ATS сделали публикацию вакансий «дешёвой», так что компании размещают несуществующие позиции (то есть «фантомные вакансии») … чтобы поддерживать видимость найма.» — комментатор о том, почему данным по вакансиям нельзя верить

Где пол реально провалился: джуниорские роли

Самый устойчивый сигнал из первых рук был про найм на стартовые позиции, в том числе изнутри бигтеха.

«Особенно по джуниорским позициям вакансий почти ноль. Сейчас тебя чуть ли не высмеивают, когда просишь штатную единицу.» — сотрудник Google

Даже тот, кто держит доску вакансий и в целом согласен, что обвала вакансий нет, провёл ту же черту по форме работы:

«Я держу сайт поиска работы и не вижу кризиса по числу вакансий даже для разработчиков, но очень ясно видно: ИИ глубоко встраивается в каждую работу разработчика.» — владелец сайта поиска работы

У скептиков скептиков тоже была правда: часть слабости найма в техе может быть похмельем после эпохи нулевых ставок, а не ИИ вообще. Честное прочтение лежит посередине между двумя картинами. Совокупный рынок труда в порядке. А вход в умственный труд — нет, и общеэкономическое отношение вакансий это и есть та оптика, что его прячет.